科左中旗2020年公开招聘留置场所看护工作人员的公告

　　为保障留置看护工作顺利进行，经旗委、旗政府研究决定，面向社会招聘留置场所看护工作人员，协助监察委员会开展留置看护工作。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘人数及岗位

　　科左中旗留置场所看护工作人员30名，其中：男性20人(含蒙汉兼通6人），女性10人(含蒙汉兼通4人）。

　　本次招聘的留置看护人员主要工作职责为协助监察委员会完成对留置对象的看护任务。不具有人民警察和国家公务员身份，不纳入编制管理，不行使人民警察职权。

　　二、招聘条件

　　（一）基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党领导，遵守国家法律法规。

　　2.年龄在18周岁以上，35周岁以下（1985年1月1日--2002年1月1日出生）。

　　3.国民教育序列大学专科及以上学历（公安类院校毕业生放宽至全日制普通中专学历、退役军人可放宽至高中）。

　　4.通辽市科左中旗户籍（2020年1月1日前迁入），原籍为科左中旗的高校毕业生不受迁入时间限制。

　　5.男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上。体形端正、身体健康，外观无明显疾病特征，无残疾、无口吃、无影响面容且难以治愈的皮肤病，无纹身，无肢体功能障碍等。具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力。

　　6.自愿从事留置看护工作，具有忠诚奉献、担当作为、吃苦耐劳的精神，具有良好的道德情操和心理素质，品行端正、作风正派、爱岗敬业，服从组织安排，纪律观念较强，能够保守国家秘密。

　　7.具备国家法律法规规定及履行岗位职责所需的其他条件。

　　（二）有下列情形之一的人员，不得报考

　　1.受过刑事处罚、劳动教养、少年管教的；

　　2.有犯罪嫌疑尚未查清的；

　　3.曾被辞退或者开除公职的；

　　4.有道德败坏等不良行为的；

　　5.曾有吸毒史的；

　　6.本人家庭成员或近亲属被判处刑罚的；本人或家庭成员、近亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的；

　　7.有较为严重的个人不良信用记录以及失信被执行人；

　　8.患有严重身体疾病或精神疾病，患有癫痫等间歇性疾病以及不宜从事警务辅助工作疾病的；

　　9.法律、法规规定不得应聘的其他情形的人员。

　　三、招聘程序

　　（一）组织报名

　　1.报名要求。报名采取本人现场报名和电子邮件报名的方式进行。现场报名不允许代报，应聘人员报名前应仔细阅读招聘公告。报名人员须本人填写《科左中旗公安局2020年公开招聘留置看护工作人员报名登记表》两份，携带本人近期蓝底免冠二寸照片6张，本人户口簿、身份证、毕业证、退出现役证书原件及复印件一份，《教育部学历证书电子注册备案表》（“中国高等教育学生信息网”下载打印）一份等相关资料到指定地点进行报名。

　　2.报名时间：2020年3月30日至2020年4月3日上午8:00—11:30，下午14:30—17:30（含双休日）。

　　3.报名地点：科左中旗人力资源和社会保障综合服务大

　　厅（科左中旗保康镇洪格尔大街西段）。

　　4.电子邮件报名的应聘人员将报名所需材料扫描件发送至rlzyglg 163.com。电子邮件报名的考生领取准考证时提供2寸蓝底照片6张，并缴纳考试费用。电子邮件报名截止时间为2020年4月3日下午5:30,逾期不接受报名。

　　5.考试费用：报名人员需缴纳报名费20.00元、考务费50.00元。

　　（二）资格审查

　　由旗人社局、公安局组成资格审查工作组，审核报考人员学历、户籍、年龄、身高、体重等条件。

　　（三）考试

　　考试采取笔试、面试和体能测试的方式进行。具体考试时间另行通知。

　　笔试。笔试试卷分蒙、汉两种文字试卷，报普通岗位应聘人员可选汉语试卷并用汉文作答，也可选蒙文试卷并用蒙古文作答。报蒙汉兼通岗位的应聘人员只能选择蒙古文试卷并用蒙古文作答。对不按规定文字作答的，按零分处理。

　　笔试内容为公共基础知识和公安基础知识，满分为100分。根椐报名人数与计划人数3：1的比例确定体能测试人员，对于实际到场参加笔试人数等于或少于实际招聘计划数的岗位，该岗位应聘人员笔试成绩须达到50分及以上，方可进入体能测试环节。

　　体能测试。体能测试项目为：男子1000米跑、纵跳摸高、10×4往返跑、立定跳远；女子800米跑、纵跳摸高、10×4往返跑、立定跳远。测试总成绩为100分，测试标准按照公安部政治部《关于实施<公安机关人民警察体育锻炼达标标准>的通知》（公政治〔2010〕445号）评分。体能测试不分年龄段，只分男子组和女子组。

　　根椐参加体能测试人数与计划人数2：1的比例确定面试人员。应聘人员体能测试总成绩须达到50分及以上，方可进入面试环节。

　　面试。面试采取结构化面试方式进行，满分100分。所有应聘人员面试必须用汉语作答。对不按要求作答的，按零分处理。

　　总成绩计算方法。考试总成绩=笔试成绩×30%＋体能测试成绩×40%+面试成绩×30%。

　　考试结束后按考试总成绩从高分到低分确定进入体检人员。遇有应聘人员总成绩并列的，同时进入体检环节。

　　（四）体检和考察

　　体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准》，体检费用由应聘人员承担。对于体检不合格或在体检过程中弄虚作假或者隐瞒真实情况的考生，取消其聘用资格，并按照应聘人员考试总成绩由高到低的顺序依次递补。

　　考察。旗人社局负责考察工作，旗公安部门对拟聘用人员进行政审。按照德才兼备的标准，根据招聘岗位的要求，采取多种形式进行考察，全面了解被考察者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、工作表现以及需要回避等情况。对考察不合格的取消其聘用资格，并按照应聘人员考试总成绩由高到低的顺序依次递补。

　　（五）公示

　　根据体检和考察结果确定拟聘用人员，最后一名并列的同时确定为拟聘用人员，在科左中旗人民政务网上公示，公示期为7天。

　　（六）聘用

　　根据公示期满无异议的结果确定聘用人员，按照国家《劳动法》和《劳动合同法》相关规定与旗公安局签订无固定期限劳动合同，试用期12个月。试用期满，经考核合格的，依法定程序正式聘用；如不能胜任岗位要求，将予以解聘。工资待遇为3000元/月，缴纳五险。

　　试用期内如有辞职、考核不合格等原因离岗的，按照应聘人员考试总成绩由高到低的顺序依次递补，经考察、体检合格人员予以聘用。

　　四、纪律与监督

　　本次招聘工作全程监督并接受社会监督。违反招聘工作纪律、弄虚作假的，一经查实，严肃处理。

　　咨询电话：0475-3219902

　　2020年3月26日