晋江市人民法院市聘审判辅助人员、协警

 
　　根据工作需要，晋江市人民法院拟招录一批审判辅助人员，从事审判辅助工作。现将有关事项公告如下：
 
　　一、招聘人数及岗位要求
 
　　本次共计划招录编外辅助人员7名，具体如下：
 
　　岗位1:泉州市聘用制书记员5名；
 
　　性别：不限；
 
　　年龄：30周岁以下（1990年4月以后出生）；
 
　　学历要求：具有全日制本科及以上学历，法学专业可放宽至国民教育系列本科学历。
 
　　专业要求：不限；
 
　　岗位职责：负责庭审记录，卷宗整理及归档，庭室日常行政事务等辅助性工作；
 
　　薪酬标准：扣除“五险一金”后，月工资实发3500元左右。
 
　　岗位2：法警队警务辅助人员2名；
 
　　性别：男；
 
　　年龄：30周岁以下（1990年4月以后出生）
 
　　学历要求：大专及以上，军队或武警部队退役军人可放宽至高中；
 
　　专业要求：不限；
 
　　岗位职责：负责协助进行押解、处突、保卫、值班等警务工作；
 
　　薪酬标准：扣除“五险一金”后，月工资实发2800元左右。
 
　　二、招聘资格条件
 
　　1、具有中华人民共和国国籍；
 
　　2、拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；
 
　　3、拥护中华人民共和国宪法，遵纪守法；
 
　　4、具有正常履行职责的身体条件；
 
　　5、不存在需要任职回避的情形；
 
　　6、有一年以上的“两院”相关工作经验者优先；
 
　　7、符合法院招录需要的其他条件。
 
　　三、 报名及资格审查
 
　　（1）报名
 
　　本次报名采取现场报名方式，应聘人员报名时须填写《晋江市人民法院公开招聘编外人员报名表》及提交以下材料原件及复印件：
 
　　1、身份证;
 
　　2、户口本;
 
　　3、学历及学位证书;
 
　　4、两寸彩色证件照1张。
 
　　报名时间：2020年3月31日至2020年4月7日
 
　　（工作日8:00-12:00,14:30-17:30）
 
　　报名地点：晋江市人民法院816室（晋江市崇德路38号）
 
　　咨询电话：0595-82033206林小兰
 
　　（2）资格审查
 
　　资格审查工作由晋江法院负责。应聘人员应如实、完整填写个人信息，因信息填报错误或不全，造成无法联系应聘人员等问题的，后果由应聘人员自负。
 
　　四、招聘程序
 
　　本次招聘岗位1需进行速录技能测试及面试考核；岗位2仅需进行面试考核，合格后方能录用。
 
　　（1）招录比例
 
　　当报名人数与招录人数比少于1:3，将根据实际情况适当缩减拟招录人数。
 
　　（2）速录技能测试
 
　　专业技能测试主要考察应聘者的计算机文字录入速度、准确率等，测试采取听打、看打形式，由参测者将所听到、看到内容输入并保存至电脑。①现场播放一段录音，现场播放时长约5分钟的法律类录音资料（语速为80字/分钟），正确率原则上要求应达到90%以上。②现场提供法律类文字材料，5分钟内输入内容应不少于400字，正确率原则上要求应达到90%以上。
 
　　注：测试前将有3分钟熟悉适应测试软件时间；每项测试均有两次测试机会，取两次中的最好结果作为测试成绩。
 
　　（3）面试
 
　　晋江法院将对应聘者进行面试，主要考察应聘人员思想政治素质、专业知识、个人情况、语言表达、仪态举止等方面的情况。
 
　　五、体检及政审
 
　　（1）体检
 
　　根据招聘人数按1:1比例，从总成绩高分到低分确定体检对象，组织进行常规体检，参照福建省现行公务员招录体检标准，费用由应聘人员自理。参加体检人员应按通知时间准时参加集中体检，不按时参加体检者视为放弃聘用资格，体检不合格者取消聘用资格。因体检不合格或体检对象放弃体检而出现缺额时，按照总成绩依次进行等额递补。
 
　　（2）政审考察
 
　　组织对体检合格应聘人员进行考察。应聘人员还应按规定提供综治、计生等证明（原则上为县级证明），逾期视为放弃聘用资格。因政审考察不合格或政审考察对象放弃而出现缺额时，可按照总成绩依次进行等额递补。
 
　　六、其他事项
 
　　（1）本次招聘活动由晋江法院具体负责招聘工作的组织实施。
 
　　（2）应聘人员应严格按照招聘岗位资格条件要求报名，并对提交的信息和相关材料的真实性、准确性负责。凡弄虚作假、恶意报考的，一经核实，给予取消聘用资格等处理。
 
　　（3）审判辅助人员试用期为二个月，试用期满后，经考核合格的人员，将与其签订劳动合同，劳动合同每2年签订一次；考核不合格的，取消聘用资格。合同期满后，无年度考核不合格或连续两年基本合格以及其他特殊情形的，可以续签劳动合同。
 
　　（4）本单位设有员工宿舍，录用后可根据实际情况申请入住。
 
　　（5）本公告未尽事宜，由晋江法院政治部负责解释。
 
　　晋江市人民法院
 
　　2020年3月31日