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吕梁市兴业劳务派遣有限公司关于招聘政府购买服务人员的公告
为了满足被服务单位工作需求,根据中华人民共和国财政部令第102号《政府购买服务管理办法》、山西省委政法委员会、山西省高级人民法院、山西省人民检察院、山西省财政厅《关于印发(山西省法院检察院聘用书记员职业保障暂行规定)的通知》(晋政法字〔2018〕17号)文件精神及汾阳市政府2019年9月29日常务会议纪要,现需招聘政府购买服务人员,用于完成汾阳市人民检察院相关工作,特制定如下招聘方案:
一、招聘原则
本次招聘按照“公开公平、自主自愿、竞争择优”的原则实施。
二、服务单位、服务岗位及名额、用工性质
1、服务单位:汾阳市人民检察院。
2、服务岗位及名额:面向社会公开招聘政府购买服务辅助岗位20名,其中书记员7名、司法辅助人员3名、司法行政辅助人员4名、财务辅助人员1名、电脑及网络维护人员2名、驾驶员3名(限男性)。
3、用工性质:政府购买服务,不占编制、费用全部由政府购买服务专项资金解决。
三、招聘条件
1、拥护中国共产党的领导,遵守中华人民共和国宪法和法律。
2、遵纪守法,作风正派,责任心强,具有良好的职业道德,乐于吃苦,甘于奉献,能够履行服务单位工作人员义务,遵守服务单位工作纪律。
3、具有适应岗位要求,能正常履行职责的文化程度、专业或技能条件和工作能力,具有一定的普通话表达和交流沟通能力。
4、身体健康,五官端正。
5、吕梁市户籍,截止时间以2020年4月28日为界。
6、学历和具体岗位专业要求如下:
(1)书记员与司法辅助人员:法律类及计算机科学与技术类专业,大专以上学历;
(2)司法行政辅助人员:汉语言与文秘类、行政管理专业,大专以上学历,具有一定的写作功底;
(3)财务辅助人员:会计与审计类专业,大专以上学历,有相关从业经验者优先;
(4)电脑及网络维护人员:计算机科学与技术类专业,大专以上学历,具有一定实际操作基础;
(5)驾驶员:专业不限,中专以上学历,持C1类以上驾驶证,具有三年以上驾龄且无重大交通事故发生。
7、年龄限制:
(1)书记员、司法辅助人员、司法行政辅助人员、财务辅助人员、电脑及网络维护人员,年龄18周岁以上33周岁以下(即2002年4月28日以前、1987年4月28日以后出生);
(2)驾驶员,年龄26周岁以上47周岁以下(即1994年4月28日以前、1973年4月28日以后出生)。
8、已在服务单位的临时人员,可参考在原服务单位的服务年限、工作业绩,在同等条件下优先。
9、有下列情形之一者不得报考:
(1)曾受过刑事处罚、治安处罚的;
(2)曾被开除党籍的,辞退或开除公职的;
(3)曾在公务员、其它考试中受到处分或正在处理期中的;
(4)涉嫌违法违纪正在接受审查的;
(5)受到党纪、政纪处分影响期内的;
(6)曾接受强制隔离戒毒、社区戒毒、社区康复或有吸毒史的;
(7)本人及直系亲属被公安机关刑事处罚的、被人民法院判处有期徒刑以上的;
(8)本人及直系亲属参加过非法聚集上访活动的;
(9)本人及直系亲属参加非法组织、邪教组织或从事其他危害国家安全活动的;
(10)本人及直系亲属被列入失信人员名单的;
(11)其他不宜从事检察工作的情形。
四、招聘程序及步骤
本次招聘按照制定方案、发布公告、报名登记、资格初审、考试、资格复审、体检、考察、公示、聘用、签订劳动合同等程序进行。
1、发布招聘公告
服务单位、岗位及名额、应聘人员条件、招聘程序及步骤、聘用待遇、用工模式等事项,通过“吕梁人事人才网”及“吕梁市兴业劳务派遣有限公司”微信公众号发布,发布时间为3个工作日。
2、报名登记及资格初审
(1)报名采用现场报名方式进行。
(2)报名注意事项:
报考人员自行下载附件《吕梁市兴业劳务派遣有限公司招聘报名登记表》(以下简称《报名登记表》),使用计算机填写打印,报名不接受手写填表(除承诺人签字),提交的报名信息应当真实、准确、完整;报考承诺人签字必须本人手写并按手印。
本人携带《报名登记表》、健康码“绿码”信息、教育部学历证书电子注册备案表(学信网下载)、身份证、户口本、毕业证(本科及以上学历还需提供学位证)原件及复印件各2份现场报名;报名另提供6张与《报名登记表》所贴同底的近期一寸免冠相片。(一字排开粘贴于身份证复印件下方空白处)。
报名时收取报名费220元。
提供虚假报名信息的,一经查实,即取消报考资格。凡因信息填报有误、不全等导致未通过资格审查的,后果由报名者自负。资格审核贯穿于招聘全过程,任何环节发现有任何不符合报名条件的情形,取消资格不予聘用。
(3)报名时间:2020年5月6日—2020年5月8日
上午:8:30—11:30;下午:3:00—5:30
(4)报名地点:吕梁市兴业劳务派遣有限公司(离石区前赵家庄二巷)。
报名人数与拟招聘人数不达3:1的,按实际报名人数确定。
3、考试
非驾驶员岗位人员考试包括笔试和面试两部分。
(1)笔试
笔试采取闭卷方式进行,笔试科目为《公共基础知识》。考试时限120分钟,满分为100分。(本次考试不委托任何机构组织培训,不提供任何参考资料)。笔试成绩由高分到低分排序,按1:3的比例依次确定入围面试人选;不足1:3比例的,按实有人数确定,若入围成绩最后一名出现并列,并列人员同时进入面试环节。
笔试时间、地点详见《准考证》。
(2)面试
①面试形式:采取结构化面试方式进行。
②评分标准:面试分值为100分,各评委的分值去掉一个最高分,去掉一个最低分,剩余分值相加后的平均值,即为考生考场面试成绩(面试成绩保留两位小数)。
考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%(保留两位小数),根据考试总成绩从高分到低分1:1的比例确定体检人选,考试总成绩最后一名出现并列时,按笔试成绩由高分到低分确定。
面试时间、地点另行通知。
驾驶员考试包括笔试和道路测试两部分。
(1)笔试
笔试采取闭卷方式进行,笔试内容为机动车驾驶员科目一理论考试。考试时限60分钟,满分为100分。笔试成绩由高分到低分排序,按1:3的比例依次确定入围道路测试人选;不足1:3比例的,按实有人数确定进入道路测试环节。
笔试时间、地点详见《准考证》。
(2)道路测试
根据道路实际操作技能考试,总分值为100分,路考成绩聘请专业评委打分,即为考生路考成绩。
道路测试时间、地点另行通知。
4、资格复审
入围体检人员本人携带身份证原件前来我公司进行学历、专业、年龄等相关信息的资格复审,未参加资格复审或在复审中发现不符合应聘条件的考生,取消其聘用资格,由此产生的岗位空缺,按考试总成绩由高分到低分的排序依次递补。
资格复审时间另行通知。
5、体检
我公司负责组织入围人员体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,不按规定时间到指定体检中心参加体检的人员,视作自动放弃聘用资格。体检费用自理。体检不合格的在上一级定点医疗机构组织复检,体检结果以复检结论为准。复检不合格者,不予聘用。
体检时间、地点另行通知。
若体检合格人员少于拟聘用人数时,可递补。
6、考察
体检合格的应聘者,我公司组织对其思想政治表现、道德品质、业务能力、组织纪律等情况进行考察,因考察不合格出现招聘岗位缺额的可以递补。
7、公示
根据笔试、面试、资格复审、体检和考察结果,按照1:1比例等额确定拟聘用人员,在“吕梁人事人才网”和“吕梁市兴业劳务派遣有限公司”微信公众号公示,公示期为3个工作日。
8、聘用与管理
公示无异议的报考人员确定为拟聘用人员,拟聘用人员试用期为1个月,试用期不合格者退回劳务派遣公司,公司不与其签订劳动合同。试用期满合格后,拟聘用人员与吕梁市兴业劳务派遣有限公司签订合同,合同期限一年,并建立个人档案。服务单位与该公司签订《政府购买服务合同》。聘用人员由实际服务单位和劳务派遣公司双重管理,工资、社会保险、个人人事档案资料由劳务派遣公司负责管理。实际服务单位对聘用人员进行日常管理,并对其工作能力、工作业绩和工作纪律等情况进行考勤考核,并将考核结果报送劳务派遣公司。对于考核不合格或违反其他相关规定的,由劳务派遣公司与其解除劳动关系,其工资及社会保险等待遇同时终止。合同期满后根据服务单位需求,经考核合格可续签合同。
五、工资及保险待遇
工资=基本工资2000元/人·月+绩效考核工资300元/人·月,缴纳四险一金(养老、医疗、工伤、失业和住房公积金),个人应缴部分从本人工资中代扣代缴;社会保险缴费基数按最低缴费基数缴纳(即:全省上一年度在岗职工月平均工资的60%)。
六、纪律监督
公开招聘工作严格按照“公开公平、自主自愿、竞争择优”的原则,严格坚持规定的条件、程序和标准,全过程接受社会监督。对违反考试、聘用纪律或工作失职失误造成不良后果的工作人员,一经查实,按有关规定予以严肃处理。
本公告解释权归吕梁市兴业劳务派遣有限公司所有。
监督电话:0358-8286695
监督地址:离石区前赵家庄二巷108号房间
附:《吕梁市兴业劳务派遣有限公司招聘报名登记表》
吕梁市兴业劳务派遣有限公司
2020年4月28日
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