2020年浙江杭州市人社局部分局属事业单位招聘9人公告

当前位置：主页 > 招聘信息 > 浙江 > 全部 > 杭州 >

2020年浙江杭州市人社局部分局属事业单位招聘9人公告

来源：杭州市人力资源和社会保障局 2020-08-05 22:45:22

【点击进入】题库手机刷题

公共基础知识8000题/时事政治/职测

真题下载/教材

关注公众号

题库网址复制收藏：https://tiku.chinasydw.cn/h5/

考试题库开通问题，可加老师微信号咨询：houzhigongkao

　　2020年杭州市人力资源和社会保障局部分局属事业单位公开招聘工作人员公告

　　杭州第一技师学院和杭州轻工技师学院为杭州市人力资源和社会保障局所属财政补助事业单位，因工作需要，2020年拟向社会公开招聘工作人员9名。根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于贯彻落实国家人事部〈事业单位公开招聘人员暂行规定〉的实施办法》（杭人政〔2006〕5号）和《杭州市事业单位公开招聘工作人员操作程序（试行）》（杭人社发〔2014〕380号）等文件规定，现就有关事项公告如下：

　　一、招聘基本条件

　　1、具有中华人民共和国国籍；

　　2、遵守中华人民共和国宪法、法律；

　　3、具有良好的品行；

　　4、具有适应岗位要求的身体条件；

　　5、具有岗位所需的任职资格、职业（执业）资格及技能要求；

　　6、具备岗位所需的其他条件；

　　7、年龄一般在1985年7月1日以后出生，具体年龄要求以各招聘岗位的年龄条件为准。其他有关资格条件或相关资历的计算，截止时间为2020年7月31日。

　　二、招聘单位、岗位、范围和条件

招聘单位	招聘岗位	岗位类别及等级	招聘人数	招聘范围（户籍）	年龄要求	学历学位及专业条件	其他条件
杭州第一技师学院	电气实习指导教师（无人机方向）	专技十二级及以下	1	全国	1985年7月1日以后出生	大专及以上学历或技工院校技师班毕业,无人机应用技术、航空运输类、测绘类、机械设计制造类、交通运输类、电气类、电子信息类、自动化类、航空航天类专业	1.专项招聘全日制普通高校2020年毕业生，或技工院校技师班2020年毕业生； 2.全国无人机行业比赛前6名，或省级无人机行业比赛前3名。
	园林工程一体化教师	专技十二级及以下	1	全国		本科及以上学历,建筑工程教育、土木工程专业	1.2年及以上园林工程施工或管理经验； 2.身体健康适应室外工作； 3.如有高级技师或副高职称年龄可以放宽到1980年7月1日以后出生。
	药学一体化教师	专技十二级及以下	1	全国		研究生学历,硕士及以上学位，药学类、化学工程与技术类专业	专项招聘全日制普通高校2020年毕业生。
	烹饪实习指导教师A岗	专技十二级及以下	1	全国		大专及以上学历或技工院校高级工班毕业, 烹饪与营养教育、西餐工艺、烹饪工艺与营养、餐饮管理与服务专业	1.专项招聘全日制普通高校2020年毕业生或技工院校高级工班2020年毕业生； 2.具有西式烹调师高级工及以上职业资格； 3.本人参加过省级及以上技能比赛并获一等奖及以上奖项。
	烹饪实习指导教师B岗	专技十二级及以下	1	全国		大专及以上学历或技工院校高级工班毕业, 烹饪与营养教育、西餐工艺、烹饪工艺与营养、餐饮管理与服务专业	1.具有西式烹调师高级工及以上职业资格； 2.本人参加过省级及以上技能比赛并获一等奖及以上奖项； 3.具有副高职称，年龄可以放宽到1980年7月1日以后出生。
	体育教师	专技十二级及以下	1	全国		本科及以上学历,体育教育、运动训练专业	1.具有教师资格证； 2.具有2年及以上相关教学工作经历。
杭州轻工技师学院	电气一体化教师	专技十二级及以下	1	全国	1985年7月1日以后出生	本科及以上学历，学士及以上学位，电气技术教育、应用电子技术教育、自动化、农业电气化与自动化专业	1.具有1年及以上相关教学工作经历； 2.具有中职及以上教师资格证； 3.具有专业相关高级工及以上职业资格证书； 4.本人获相关专业省级一类比赛二等奖及以上或前8名。
	药学一体化教师	专技十二级及以下	1	全国		研究生学历，硕士及以上学位，药剂学、药物分析学、药物化学、应用化学、化学工艺专业	1.专项招聘全日制普通高校2020年毕业生； 2.聘用后2年内必须取得中职及以上教师资格证，逾期未取得，解除聘用合同。
	美术设计一体化教师	专技十二级及以下	1	全国		本科及以上学历，学士及以上学位，视觉传达设计、数字媒体艺术专业	1.专项招聘全日制普通高校2020年毕业生； 2.聘用后2年内必须取得中职及以上教师资格证，逾期未取得，解除聘用合同。

　　注：

　　部分岗位专项招聘全日制普通高校2020年毕业生,招聘对象范围限定为全日制普通高校2020年毕业生。以下三类情形者视同对待：①在两年择业期内未落实工作单位，其户口、档案、组织关系仍保留在原毕业学校，或者保留在各级毕业生就业主管部门（毕业生就业指导服务中心）、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的未就业高校毕业生；②2020年毕业的留学人员；③2020年毕业、符合教研厅函﹝2019﹞1号文规定的非全日制研究生。

　　全日制普通高校2020年毕业生、2020年毕业的统招非全日制研究生及2020年毕业的留学人员可依据培养计划完成后取得的学历、学位条件应聘，取得相应证书的时限为2020年9月30日前。

　　三、报名和资格初审

　　1、报名时间及报名方式：应聘人员应于发布公告之日至2020年8月23日期间，通过电子邮件提交报名材料的方式进行报名。

　　报考杭州第一技师学院的人员将材料报送至hzdyjs2018@126.com，报考杭州轻工技师学院的人员将材料报送至hzqgzp@163.com。收到报名材料，邮箱会自动回复。应聘人员应电话确认招聘单位回复已收悉。报名人数不足招聘计划数3倍的，核减招聘计划或不开考。

　　2、报名所需提交的材料：报名表（见附件）、本人身份证、学历学位证书等岗位要求的相关证明材料；2020年全国普通高等学校应届毕业生（不含定向、委培人员）应提供学校核发的就业推荐表、普通高校毕业生就业协议书等相关材料；留学归国人员需取得教育部留学服务中心学历学位认证，具有驻外使领馆开具的《留学回国人员证明》。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，资格初审不予通过。

　　3、资格初审：招聘单位从2020年8月24日至8月28日根据招聘岗位所需条件进行资格初审，并通过电子邮件回复初审结果。

　　4、2020年8月29日至8月30日，招聘单位将准考证电子稿通过应聘人员电子邮箱发送，并电话确认考生准考证已收悉。考生可在8月31日以后打印准考证。

　　四、考试

　　1.考试包括综合水平测试（包括专业理论测试和实操测试）和面试（试讲），各项测试满分均为100分。综合水平测试成绩=专业理论测试成绩×40%+实操测试成绩×60%，考试总成绩=综合水平测试成绩×50% +面试（试讲）成绩×50%。综合水平测试结束后，各岗位根据综合水平测试成绩从高分到低分以招聘计划1:4的比例确定面试入围人员。不足1：4比例的，按该岗位实际参考人员确定对象。

　　2.考生需凭身份证、准考证、健康绿码、近14天行动轨迹并佩戴口罩参加考试。要求考生近14天内无中、高风险区和境外旅居史、接触史，如有，需提供7日内核酸检测阴性证明材料。

　　3.根据报名情况适时组织考试，具体时间、地点以准考证公布为准。

　　4.面试3天前，面试入围人员按招聘单位指定的时间、地点携带报名时上传的相关材料原件进行现场资格复审。证件（证明）不全或所提供的证件（证明）与报考资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。如有面试入围人员书面确认不参加面试、未按时参加资格复审或资格复审被取消面试资格的，可在本招考岗位按综合水平测试成绩从高分到低分依次递补。

　　5.面试满分为100分，合格分为60分，面试不合格者，不能列入考察、体检对象。若总成绩相等，以综合水平测试成绩高的排位在前。

　　6.各考试项目的成绩在招聘单位网站上公布。

　　五、考察和体检

　　从面试合格人员中，按考试总成绩，从高分到低分按招聘岗位计划1：1比例确定考察、体检对象，并参考公务员考录工作相关环节的办法进行。

　　考察合格人员进入体检。体检时间、地点由招聘单位另行通知。应聘人员不按规定时间、地点参加体检的，视作放弃体检资格。体检工作参照公务员录用体检有关规定执行。

　　考察或体检不合格的，招聘单位可在相应岗位考试合格人员中按考试总成绩从高分到低分排序依次递补。

　　六、公示及聘用

　　考察及体检合格人员，确定为拟聘人员，拟聘人员名单在杭州市人力资源和社会保障局网站和招聘单位内公示7个工作日。经公示无异议的，在公示结束后，办理相关手续，签订聘用合同。

　　批准聘用的人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或2020年普通高校应届毕业生不能按时毕业并取得报考岗位规定的学历、学位证书的（须在2020年9月30日前取得学历、学位证书），或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格。

　　七、咨询和监督

　　本次公开招聘有关信息指定在下列网站公布，供应聘者查询和社会监督。有关本次招聘专业问题、招聘进展等情况请向招聘单位电话咨询。

　　杭州第一技师学院联系人：沈老师、陈老师联系电话：0571-88087024