2020年伊宁市面向社会公开招聘中小学市级聘用教师简章

　　为有效补充师资力量，切实推进伊宁市教育发展，全面提升教育教学质量，经伊宁市委、市政府研究，决定面向社会公开招聘一批中小学市级聘用教师，其中高中教师23名，初中教师88名，小学教师109名。现将有关事项公告如下：

　　一、招聘范围及条件

　　（一）招聘对象

　　全日制应届、历届大专及以上学历符合招聘条件的毕业生，户籍不限。

　　有下列情形之一的人员，不得报考

　　1.自治区中小学和幼儿园正式在编教师（含三年服务期未满特岗教师）;

　　2.现役军人；

　　3.自治区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满人员；

　　4.近三年来，在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员；

　　5.受行政处分尚未解除的人员；曾因犯罪受过刑事处罚或被开除公职，以及法律规定不得聘用为教师的其他情形的人员;

　　6.已被伊宁市聘用的市级聘用教师。

　　上述情形涉及时限的，截止至2020年8月31日（含当日，下同）。

　　（二）招聘对象的基本要求

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.政治思想素质好，热爱祖国，拥护中国共产党的领导，自觉维护民族团结，品行端正，志愿从事教育工作;

　　3.年龄在35周岁及以下（1985年1月1日及以后出生）；

　　4.身体健康，具有良好的心理素质，适应教育教学工作的需要。

　　5.招聘岗位专业学历要求

　　（1）专业要求：详见《2019年自治区面向社会公开招聘中小学教师考试专业参考目录》；

　　（2）学历要求：小学阶段要求全日制大专及以上学历；初中、高中阶段要求全日制本科及以上学历。

　　6.招聘岗位普通话水平要求

　　考生普通话水平须达到二级乙等及以上标准。报考“语文”学科人员，普通话水平须达到二级甲等及以上标准。

　　7.招聘岗位教师资格要求

　　按照人力资源社会保障部、教育部等七部委《关于应对新冠肺炎疫情影响实施部分职业资格“先上岗、再考证”阶段措施的通知》（人社部发〔2020〕24号）有关规定，此次教师招聘对教师资格不作硬性要求，但聘用人员须在上岗后1年内取得相应教师资格证书，否则将依法解除聘用合同。

　　8.符合招聘岗位所要求的具体资格条件。

　　二、招聘程序

　　招聘工作按照网上报名、网上资格审查、网络面试、体检、政审等程序进行。

　　（一）网上报名

　　1.报名时间：

　　2020年9月1日—9月5日18：00

　　2.报名方式：

　　实行网上报名，不收取报名费。以身份证号为识别，每人只限报考一个岗位，多报无效。对恶意报名者视为扰乱报名秩序，取消考试资格。考生通过扫描报名二维码，按照要求逐项填报。报考时，考生必须确认报名信息真实有效，编造虚假信息报名者取消报名资格。提交照片必须清晰，因使用不合格照片导致未能通过资格审查的，责任由考生自负。

　　报名二维码：

　　（二）网上资格审查。考生资格审查贯穿于招聘工作全过程。如有弄虚作假行为的，一经核实，取消资格（已完成聘用的立刻解除聘用合同），所造成的损失和责任由考生本人承担。资格初审在网上报名结束后采取网上审查方式进行。资格初审结果在“伊宁市教育”微信公众平台进行公布，资格初审不合格者，取消报考资格。

　　（三）面试。资格初审合格的考生可以直接进入第一次面试环节，根据空岗需求将组织二次面试（第一次面试合格考生进入体检环节的不可参加第二次面试），面试采用网络面试方式并根据面试成绩择优录取。

　　1.面试时间：待定

　　2.面试成绩：面试成绩满分100分，合格分数线60分，面试成绩当场公布，不合格者不得进入下一环节。

　　3.面试以试讲答辩方式进行。评委根据考生所报岗位学段学科从面试考生准备好的教材中现场抽取一节课，考生按照评委抽取的课程进行试讲，试讲完毕后进行答辩。面试主要考查考生教育教学能力和学科专业知识掌握情况。考生面试时必须使用国家通用语言。对国家通用语言文字使用情况考核不合格的，视为面试不合格。音乐、美术、信息技术学科要进行专业测试。

　　4、考生凡在面试环节弄虚作假的，一旦发现立即取消面试资格，由此产生的后果由考生本人负责。

　　（四）体检、政审

　　1.体检。体检按照《新疆维吾尔自治区申请教师资格人员体检办法（修订）》（新教师〔2010〕8号）执行。体检费按照体检医院的标准执行，由参加体检的考生自行承担。体检时自备一张一寸免冠正面照片。

　　2.政审。考生在户籍所在地公安部门进行政审。

　　因体检、政审不合格，岗位出现空缺时，从本岗位面试合格人员中，按总成绩从高分到低分依次递补。

　　（五）公示。伊宁市教育局会同人力资源与社会保障局按照规定和标准，确定资格审查、面试、体检、政审结果全部合格的人员为拟聘用人员，通过“伊宁市教育”微信公众平台进行公示、公示期限为5天。

　　（六）岗前培训。新聘教师岗前培训由用人单位具体组织实施。培训的主要内容是教育政策法规、教师职业道德、教材教法等，逾期不到者视为自动放弃。

　　三、试用考核

　　拟录用人员试岗三个月（试岗期间工资待遇按照市级聘用教师标准发放，不缴纳各项社会保险），试岗期满后由市教育局对拟聘用人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考核，考核合格人员和各中小学校并签订聘用合同，纳入市级聘用人员管理，享受市级聘用教师待遇。

　　四、聘用及待遇

　　（一）应聘人员被聘用后，实行聘用制管理，签定聘用合同，试用期一年，年度考核合格人员期满后根据工作需要可续签。

　　（二）被聘用人员在聘期内可参加新疆维吾尔自治区面向社会公开招聘教师考试、事业单位招聘和公务员考试。

　　（三）对违反相关纪律规定、不适合工作岗位要求的，按程序予以解除聘用合同。

　　五、其他事项

　　（一）考生在报名前应认真阅读简章有关要求和招聘岗位的各项条件，严格按照招聘岗位的条件和要求报考。凡不符合招聘岗位条件和要求的及弄虚作假的取消面试和聘用资格。

　　（二）考生在填写报名信息时应认真核实联系电话。招聘考试期间，考生如更换联系电话，务必及时通知报名联系人，并且保持电话畅通，因考生所留联系电话有误或无人接听、停机等其他自身原因影响考生考试的，由考生本人负责。

　　（三）考生在报考过程中，应及时了解招聘工作进程、查询有关事项的公告，因个人原因影响考试资格的后果自负。

　　（四）招聘工作自觉接受市纪检、监察机关、社会各界和广大人民群众的监督，确保招聘工作公开、公平、公正。参与招聘工作的所有人员，要严格执行规定的程序和原则，实行公务回避。对违反规定的，视情节轻重，给予党纪、政纪处分；情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。对违反规定的考生，取消其考试资格；已被聘用的，取消其聘用资格。

　　监督电话：8327156

　　咨询电话：

　　市教育局：8332316

　　市人社局：8993214

　　本《公告》由伊宁市教育局负责解释。

　　附件1：《2020年伊宁市面向社会公开招聘中小学市级聘用教师岗位表》

　　伊宁市中小学教师招聘

　　工作领导小组

　　2020年9月1日