由于疫情的影响，2020年我国的就业压力偏大，但是危机向来与机遇并存；比如对于考生而言，国家增加了机关事业单位的招录人数，意味着考生的选择更多了，当然竞争也更激烈。所以，考生要想在激烈的竞争中脱颖而出，就需要在每个环节都取得决定性的胜利。那么问题来了，考生应该如何在面试环节实现“乘风破浪”？如何通过面试实现“一战而定”？厚职事业单位招聘网（www.kaosydw.com）专家认为需要具备三大思维：

    【辩证思维】 

    世界是普遍联系、永恒发展的；考生在面试过程中坚持和运用辩证思维，首先要坚持一分为二的看问题，既要看到自身优势，也要看到自身不足，继而扬长避短、化危为机；切忌东施效颦、盲目跟风、以己之短同他人之长竞争；其次要分清主次，考生要找准面试题目重点、抓住题目问题关键，在关键问题上出实招、出妙招，多打歼灭战，少打运动战，不打游击战；一针见血、立竿见影、直击要害。最后，考生还要联系发展的看待问题，通过题目以小见大、一叶知秋，通过题目与社会现实、政府治理相联系。

    【系统思维】 

    面试是个完善系统的测查方式。面试的各个环节相互交织、牵一发而动全身，具体而言：考生首先要有全局意识、协同意识，注重整体效果，深入了解题目之间的关系，特别是材料类面试题目，使答题内容各个细节之间相互配合、相得益彰。其次考生答题内容要分层次，逐步表述，既要有总目标又要有具体任务分解，不要一味“头痛医头、脚痛医脚”。最后考生要系统呈现，把握好整体与局部、主体内容与过渡。

     【法治思维】 

    法律是治国之重器，良法是善治之前提；在我国全面推进依法治国的宏观背景下，考生面试答题也要体现出法治思维。首先考生要懂法知法，相关问题的分析不能盲目主观，要结合法律制度，用“法治思维”分析矛盾、解决矛盾。其次考生明确红线和准则，哪些事情可为、哪些事情不可为、哪些事情坚决不能触碰，还要凸显自己的原则性，能够抵得住诱惑、耐得住寂寞，不忘自己初心，牢记使命，在正确的道路上砥砺前行。