因工作需要，人事处现面向校内公开招聘科员1名，具体岗位信息及报名链接如下：

岗位名称：人事综合事务中心科员（一般管理岗，1名）

详见：http://upload.gwy.net/upload/file/20210324/20210324ra0otoqqcav.jsp 同济大学

聘用方式：编制类人员

一、岗位职责

1.做好管理、教辅队伍建设工作：研究并拟定有关工作制度、实施方案等文件，与处内以及校内其他部门进行工作沟通与协调;做好管理教辅岗位额度管理工作，并及时组织实施需求岗位公开招聘工作;

2.做好教职工管理服务工作：做好各类人员进校相关审批工作;协助办理国内引进人才申办上海户口等相关工作，做好与上海市人社局等有关部门的沟通联络工作;协助做好外籍教师聘用管理相关工作;协助做好行政处分工作;

3.做好办公室综合事务：做好办公室日常综合事务及信息化办公业务，做好年度处内文件汇编及年鉴撰写等工作;

4.其他工作：完成领导交办的其它各项工作。

二、招聘条件

1) 具有良好的思想政治素质，遵纪守法、爱岗敬业、热爱高校行政管理工作;

2) 具有本科及以上学历，且教职工年度考核合格;

3) 具备较强的管理能力和服务意识，能熟练运用办公自动化软件;

4) 善于沟通协调，具备团队合作精神，具有较强责任感，工作认真主动;

5) 身心健康，能承受一定的工作压力和强度;

6) 符合学校招聘相关文件规定。

联系方式：郑老师，65983130，rszhk@tongji.edu.cn

应聘采用招聘系统网上报名方式，应聘人员登录同济大学人才招聘网（zp.tongji.edu.cn）选择相应岗位进行应聘，招聘截止时间至2021年4月1日下午5点。