为加快技能型高水平大学建设，构建科学合理的师资队伍，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）、《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）等文件精神，我校将于2021年4月15日在皖南医学院滨江校区组织实施2021届硕士研究生及以上人员招聘工作(注：欢迎同类学校的学生参加我单位招聘)。现将有关事项公告如下：

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一、招聘原则

（一）坚持民主、公开、竞争、择优；

（二）坚持统一公开招聘与单位自主用人相结合；

（三）坚持注重政治思想素质、突出业务能力的德才兼备的选人用人标准；

（四）坚持统一规范、分级负责，做到信息公开、过程公开、结果公开。

二、招聘条件

（一）基本条件

1.具有中华人民共和国国籍；

2.遵守宪法和法律；

3.品行端正，具有优良的思想政治素质和道德品质；

4.岗位所需的专业或技能条件；

5.具有健康的身体和良好的心理素质，适应岗位要求的身体条件，符合国家规定的体检标准；

6.年龄条件：年龄在35周岁以下(1985年4月15日以后出生)，其他涉及年龄计算的以此类推。

有下列情形之一的人员，不得报考：

1.不符合岗位招聘条件的人员；

2.尚未解除纪律处分或者正在接受纪律审查的人员，以及刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

3.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员；

4.经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员；

5.现役军人；

6.在读的全日制普通高校非应届毕业生；

7.法律规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

三、招聘计划

本次招聘计划和具体岗位要求，详见下表：

四、引进待遇

我校与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系（事业编制），按规定实行试用期制度。工资福利待遇按照国家和学校有关政策执行。

五、招聘程序

（一）报名方式和时间

报名方式：现场报名。

报名地点：皖南医学院滨江校区大学生活动中心门前广场。

报名时间：2021年4月15日9:00-11:30。

说明：我校对所有报名人员信息的资格审查工作贯穿招聘工作全过程。报名人员填写的信息必须与本人实际情况和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消面试、聘用等资格。

（二）面试

1.面试时间：2021年4月15日13:00-17:00。

2.面试地点：皖南医学院滨江校区，具体面试地点另行通知。

须知：请通过资格审核的报名人员携带个人简历、本人有效居民身份证、就业协议书等相关证件原件及复印件参加面试。

为确保招聘人员基本素质，设定面试成绩最低控制合格分数线，面试成绩达到60分以上(含60分)的应聘人员，方可进入下一程序。

（三）体检

体检由联合大学负责具体实施。体检标准参照原人事部、卫生部《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部 发〔2005〕1号)和《公务员录用体检操作手册(试行)》(国人厅发〔2007〕25号)，人力资源和社会保障部、卫生部《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2010〕19号)等规定执行。体检合格的确定为拟考察人员；体检不合格的可申请复检，复检仍不合格的取消其聘用资格。因故出现岗位人选缺额的，从高分到低分依次递补。体检费用由考生自理。

（四）考察

体检合格人员为考察对象。考察工作坚持德才兼备、以德为先的标准，根据招聘专业要求，采取多种形式，全面了解考核对象的政治思想、道德品行、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习和工作表现等情况，并对考察对象的资格进一步进行复审。对考察合格的人员进行签约聘用，考察不合格的人员取消其聘用资格。考察不合格出现岗位人选缺额的，从高分到低分依次递补。

（五）签约聘用

对考察合格确定为拟录用人员，在学校网站进行公示，公示期为7天。公示期满无异议，按现行规定办理正式审批聘用手续。

六、监督

成立淮南联合大学“校园招聘”2021届硕士研究生及以上人员工作监督领导小组，负责监督公开招聘工作。

监督电话：0554-6862611（淮南联合大学纪检审计处）。

七、相关事宜

本《公告》招聘政策解释由淮南市人力资源和社会保障局负责；报考专业和学历要求由淮南联合大学负责解释。

本次招聘工作相关信息，请登陆淮南市人力资源和社会保障局网（http://rsj.huainan.gov.cn）、淮南联合大学网（http://www.hnuu.edu.cn）查询。

咨询电话：0554-6664251（淮南市人力资源和社会保障局）0554-6862608（淮南联合大学）

淮南市人力资源和社会保障局 淮南联合大学

2021年4月2日