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2022年钦州市钦南区招商促进局招聘工作人员公告
为进一步加强招商人才队伍建设,加快推动钦南区经济高质量发展,经研究,钦南区招商促进局面向社会公开招聘工作人员20名。公告如下:
一、招聘岗位及名额
招聘岗位6个,名额20名。其中:
1、宣传策划岗位1名;
2、法律应用岗位1名;
3、信息网络岗位1名;
4、招商项目综合岗位一5名;
5、招商项目综合岗位二7名;
6、招商项目综合岗位三5名。
二、薪资待遇
工资待遇参照钦南区在编事业单位人员标准执行,薪酬由基本工资+绩效工资组成,按有关规定缴纳“五险一金”,并按规定补贴差旅。绩效工资与业绩贡献相挂钩,可参照《自贸区钦州港片区招商服务中心招商业绩积分暂行办法》执行,具体方案另行制定。
三、招聘范围
面向社会公开招聘。
四、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党领导,遵守中华人民共和国宪法和法律;
2.具有本科及以上学历(具有中级职称或岗位相关工作经历1年及以上的可适当放宽至大专学历);
3.具有岗位所需的专业、技能或其他资格条件;
4.年龄为18周岁以上,35周岁以下(1986年1月20日至2004年1月20日期间出生)(具有中级职称或岗位相关工作经历1年及以上的可适当放宽到40周岁,研究生及以上学历或副高及以上职称分别可放宽到45周岁)。
5.身体健康,适应岗位要求。
岗位条件详见《2022年钦南区招商促进局公开招聘岗位一览表》。符合报名条件的报考人员需要参加面试,有招商或企业从业工作经验者优先。
有下列情形者,不予报名:
曾因违法犯罪受到刑事处罚、被开除公职以及法律、政策规定不能招聘为工作人员等情形的不在此次招聘范围。
五、招聘程序
(一)发布公告:2022年1月21日至2022年1月25日在钦州人才网等网站发布招聘公告。
(二)组织报名:采取网上报名方式,有意应聘者请自行下载报名表,如实填写学历、学位、专业、职称、工作经历等信息。将报名表与学历学位、应聘岗位所需的资格证书及本人近期小二寸蓝底证件照片和5寸生活照片各1张等相关材料发送至指定投递电子邮箱:qnzsj@163.com。发送电子材料时编辑邮件名为“应聘+姓名”。报名截止时间为2022年1月25日止。
所需提交材料:身份证复印件、毕业证(学位证)复印件、个人简历、各类资格、职称证书及获奖证书复印件、工作经验证明等材料。
(三)资格审查:由钦南区招商促进局根据应聘者提交的材料进行资格初审及筛选。
(四)面试:通过资格审查的应聘人员由我局通知参加面试,具体时间、地点另行通知。面试时要提供身份证、毕业证(学位证)、个人简历、各类资格、职称证书及获奖证书、工作经验证明等相关材料原件及复印件。面试由钦南区招商促进局牵头,会同相关部门进行,主要考察应聘者的专业知识、业务能力、岗位适应能力、综合分析能力和语言表达能力,满分为100分,面试成绩低于70分的直接淘汰。
(五)体检:入围人选到指定的县级以上人民医院进行体检,体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行,体检费用由考生自理。体检不合格或自愿放弃的,从同一岗位中按照面试成绩从高分到低分的顺序依次递补(体检结果一年内有效)。
(六)确定拟聘人选:通过组织考察和个人素质测试,按招聘岗位与拟聘人选1:1的比例确定拟聘人选。
(七)办理聘用手续:由用人单位按程序与聘用人员签订劳动合同,试用期2个月合格后正式聘用,实行“一年一签”。
未尽事宜,由钦南区招商促进局负责解释。
咨询电话及联系人:0777-2367779;何海珊13977773078。
钦南区招商促进局
2022年1月21日
附件1:2022年钦南区招商促进局公开招聘岗位一览表.xlsx
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