教育部学生服务与素质发展中心面向2022年应届毕业生招聘公告(非事业编制)

教育部学生服务与素质发展中心是教育部直属事业单位，为教育部相关部门提供支持保障，为社会提供公益服务。目前已建成学信网、阳光高考平台、研招网、国家24365大学生就业服务平台、大学生创业网和征兵网等多个信息化技术支持平台，开展了招生、就业、学籍管理、学历认证等一系列高校学生信息咨询服务与就业指导工作。现公开招聘3名聘用制人员，应聘人员应具备以下基本条件：

（一）热爱祖国，政治立场坚定，拥护中国共产党领导和社会主义制度，遵守中国宪法和法律；

（二）热爱教育事业，拥护党的教育方针政策；

（三）具备招聘岗位要求的专业能力；

（四）符合招聘岗位的其他要求。

一、岗位及要求

（一）岗位名称及职责：网络安全运维2人

1.计算机、通信工程、网络安全相关专业本科及以上学历，能够阅读英文技术文档；

2.具有良好的逻辑思维能力、沟通能力、学习能力和总结能力；具备独立分析问题、解决问题的能力；

3.熟悉TCP/IP协议，了解利用Web漏洞攻击的主要方式和原理；

4.熟悉常用的信息安全工具，有信息安全工具编程经验优先；

5.熟悉Linux、Windows等主流操作系统安全机制及加固方法；

6.熟悉常见网络安全产品或工具，如防火墙、VPN、IDS/IPS、防病毒、漏洞管理、数据库审计、堡垒机、安全加固等主流的安全技术与产品；

7.熟悉Python语言者优先。

（二）岗位名称及职责：数据库管理1人

1.计算机、通信工程、网络安全相关专业本科及以上学历，能够阅读英文技术文档；

2.具有良好的逻辑思维能力、沟通能力、学习能力和总结能力；具备独立分析问题、解决问题的能力；

3.熟悉Linux操作系统安装和基本命令使用；

4.熟悉Oracle数据库相关的安装、管理、补丁和性能管理优化，有RMAN备份和恢复以及Shell脚本编写方面的经验。

（三）任职条件

1.普通应届毕业生，本科及以上学历；

2.具有良好的沟通能力及团队协作精神，有较强的分析和解决问题的能力；

3.全职上班，不接受兼职；

4.具备良好的心理素质，能够承受一定的工作压力；

5.中共党员在同等条件下优先录用。

二、报名方式及录用程序

1.应聘人员请于2022年5月20日前将应聘登记表（见附件）、个人简历、职称证明等有关材料压缩发送至：zhaopin_js@chsi.com.cn。逾期不再受理。

2.经材料审核初选合格者，进入笔试和面试阶段，通过邮件通知应聘者；初审不合格，应聘终止，不再另行通知。

3.笔试和面试合格人员，将对应聘人员进行岗位实习、面谈、查档等形式考察，并组织应聘人员进行体检，按时提交体检报告单。

4.考察、体检合格的拟录用人员名单将统一进行公示，公示期满且无异议的，按照相关规定办理录用手续。

三、有关说明

1.以上岗位招聘人员不解决事业编制和北京市户口，工资待遇按教育部学生服务与素质发展中心有关规定执行。拟招聘人员与教育部学生服务与素质发展中心签订劳动合同。

2.招聘期间，将通过邮件对应聘结果进行通知，应聘人员应及时回复邮件，如逾期未回复视为自动放弃应聘资格。

教育部学生服务与素质发展中心

2022年4月29日

附件：应聘人员登记表.xlsx