宜黄县人民法院招聘公告

因工作需要，现面向社会公开招聘聘用制工作人员，招聘条件及有关事项如下：

一、招聘条件

（一）应聘人员应具备下列基本条件

1、拥护中华人民共和国宪法和法律，品行端正、遵纪守法，具有良好的政治素质；

2、身体健康，五官端正，符合《公务员录用体检通用标准（试行）》规定标准，身体无残疾，无明显疤痕，无纹身；

3、工作人员年龄应在35周岁以下，具有大专学历，能够熟练操作计算机进行中文录入、编辑等工作，每分钟能正确录入60字以上。具有法院书记员从业经历、机动车驾驶资格能力或有速录技能及专业特长者，同等条件下优先录用。

二、招聘人数及岗位

工作人员2人（性别不限）,从事审判辅助事务（包括开庭前的准备工作，庭审记录，卷宗的整理、装订、归档，案件信息的录入，协助配合实施执行措施等工作）。

三、工资试用期两个月，试用期间工资待遇每月1800元，试用期满合格者正式聘用后享受与本院聘用人员同等待遇（工会福利等）。

四、报名方法

（一）报名报名时间：2022年10月18日至10月26日。报名地址：宜黄县人民法院政治部（502室）

报名咨询电话：07947600905  陈慧颖报名人员需完整填写《招聘工作人员报名表》报名时需携带以下资料：

（1）近期免冠1寸照片2张；

（2）身份证、户口本、毕业证原件及复印件一式一份；

（3）户籍所在地派出所《无犯罪证明》原件一份。

(二)注意事项1.报考人员应仔细阅读招聘岗位和资格条件，选报符合自身条件的岗位，如因不符合条件被取消资格的，责任由报考人员自行承担。

五、测试经审查符合招聘条件的，电话通知参加测试（时间、地点另行通知）。

1、测试测试内容为中文录入（看打、听打）。

2、体检测试合格后由本院组织统一进行体检。

3、政审本人和直系亲属有无违法犯罪记录，是否违反信访政策，是否有不良信用记录等。若政审不合格的，取消聘用资格。

六、录用

1、根据体检和政审情况，按照人岗相适的原则，研究确定拟聘用人员名单。

2、试用期2个月，试用期满考核合格者继续聘用，不合格者解除聘用。

3、聘用期间，如遇政策性清退，则按上级有关政策规定执行。

宜黄县人民法院

2022年10月18日