百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院2023年公开招聘教职工公告

根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》（桂人社发〔2011〕155号）和《百院发〔2019〕59号百色学院关于印发<百色学院干部学院（红色文化培训学院）人事与培训经费管理办法>的通知》等文件精神，结合我校红色文化培训学院实际情况，现面向社会公开招聘教职工。具体事项如下：

一、招聘岗位及人数

此次招聘岗位2个，共招聘教职工2人，其中培训班带班班主任1人，培训招生宣传干事1人。

二、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（二）坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘条件

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）具有良好的政治素质、思想素质和道德素质；

（三）本科以上学历；

（四）具备岗位所需的专业或技能条件；

（五）适应岗位要求的身体条件；

（六）岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的人员，不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

（一）线上报名

1.报名时间：2023年7月31日至2023年8月5日。

2.报名方式：符合岗位报考条件人员，将应聘材料的电子版以附件形式发送至红色文化培训学院邮箱：gbxy@bsuc.cn。应聘材料投递成功后，应聘者应及时电话确认是否收到应聘材料。

注意事项：

（1）应聘者仅限报1个岗位，不能多报；

（2）应聘材料以压缩包的形式发送到对应的需求单位邮箱，压缩包统一命名为：姓名+2023年应聘单位+应聘岗位，应聘材料提交后不再退还；

（3）应聘者应如实提供材料，经核验后发现有弄虚作假或条件不符的，取消应聘资格。

应聘材料包括：

（1）《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院公开招聘应聘意向书》和《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院岗位应聘报名表》。

（2）个人简历（含工作简介及学习履历，学习履历从高中开始）。

（3）本人有效身份证、学历学位证书。

（二）相关要求

1.专业：旅游管理、思想政治教育、市场营销、市场管理等相关专业；

2.年龄：28周岁及以下；

3.要求：

培训班带班班主任：有半年以上的带班工作经验或者红色景点讲解员。优秀者可适当放宽至应届毕业生（含择业期内未落实工作单位的毕业生）；

培训招生宣传干事：具有招生、宣传相关工作经验或市场推广、产品销售经验者优先。

（三）资格审查

根据岗位招聘条件和报名资料对应聘者进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

根据任职资格及要求，由学校红色文化培训学院对报名者进行资格审查、笔试和面试，笔试、面试人员名单、时间、地点将在百色学院红色文化培训学院网页（http://gbxy.bsuc.edu.cn/）公布。未按要求参加的，视为自行弃权。

（四）笔试、面试及考察

1.笔试

笔试的内容由红色文化培训学院出题，主要考察应聘者对党的指导思想、理论方针、党史党建、干部培训相关知识的理解和把握，时间为60分钟，占总成绩的50%。

2.面试

采用答辩的形式。“答辩”为应聘人员针对考官提出的问题进行答辩，主要考察应聘人员的业务知识水平、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、人际交往能力、自我情绪控制能力、语言表达能力、求职动机匹配性、举止仪表等。答辩时间10分钟，占总成绩的50%。

3.考核

根据最终成绩确定最终考核人选，如出现排名靠前的竞聘者因其本人自动放弃等情况，红色文化培训学院可根据工作需要按最终成绩由高到低顺位递补。考核着重对应聘者的政治思想素质、道德素质、能力素质、岗位匹配度、工作经历等情况进行考核。

4.体检

最终考核入围的确定参加体检人员名单。经体检合格后予以聘用，体检缺席者视为主动放弃聘用资格。因体检原因出现空缺的，按成绩高低依次递补。

5.审批

根据最终考核结果择优录用，经红色文化培训学院通过最终名单后，向学校人事处报备。

五、待遇

本次招聘的受聘人员在聘期间，享受本校同类人员同等待遇。

六、公示和聘用

拟聘用人员名单将在学校红色文化培训学院网页上公示，公示时间为7个工作日。对拟聘人员有异议的，将在7个工作日内进行复查。公示期结束后，对无异议的应聘者办理聘用手续。

确定聘用人员，填写《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院临时聘用人员登记表》，签订劳动合同。

未尽事宜请向百色学院红色文化培训学院教务科咨询。

联系人：蒙老师    

电 话：19907764548；0776-2826298。

 根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》（桂人社发〔2011〕155号）和《百院发〔2019〕59号百色学院关于印发<百色学院干部学院（红色文化培训学院）人事与培训经费管理办法>的通知》等文件精神，结合我校红色文化培训学院实际情况，现面向社会公开招聘教职工。具体事项如下：

一、招聘岗位及人数

此次招聘岗位2个，共招聘教职工2人，其中培训班带班班主任1人，培训招生宣传干事1人。

二、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（二）坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘条件

   （一）遵守中华人民共和国宪法和法律；

   （二）具有良好的政治素质、思想素质和道德素质；

   （三）本科以上学历；

   （四）具备岗位所需的专业或技能条件；

   （五）适应岗位要求的身体条件；

   （六）岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的人员，不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

（一）线上报名

1.报名时间：2023年7月31日至2023年8月5日。

2.报名方式：符合岗位报考条件人员，将应聘材料的电子版以附件形式发送至红色文化培训学院邮箱：gbxy@bsuc.cn。应聘材料投递成功后，应聘者应及时电话确认是否收到应聘材料。

注意事项：

（1）应聘者仅限报1个岗位，不能多报；

（2）应聘材料以压缩包的形式发送到对应的需求单位邮箱，压缩包统一命名为：姓名+2023年应聘单位+应聘岗位，应聘材料提交后不再退还；

（3）应聘者应如实提供材料，经核验后发现有弄虚作假或条件不符的，取消应聘资格。

应聘材料包括：

（1）《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院公开招聘应聘意向书》和《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院岗位应聘报名表》。

（2）个人简历（含工作简介及学习履历，学习履历从高中开始）。

（3）本人有效身份证、学历学位证书。

（二）相关要求

1.专业：旅游管理、思想政治教育、市场营销、市场管理等相关专业；

2.年龄：28周岁及以下；

3.要求：

培训班带班班主任：有半年以上的带班工作经验或者红色景点讲解员。优秀者可适当放宽至应届毕业生（含择业期内未落实工作单位的毕业生）；

培训招生宣传干事：具有招生、宣传相关工作经验或市场推广、产品销售经验者优先。

（三）资格审查

根据岗位招聘条件和报名资料对应聘者进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

根据任职资格及要求，由学校红色文化培训学院对报名者进行资格审查、笔试和面试，笔试、面试人员名单、时间、地点将在百色学院红色文化培训学院网页（http://gbxy.bsuc.edu.cn/）公布。未按要求参加的，视为自行弃权。

（四）笔试、面试及考察

1.笔试

笔试的内容由红色文化培训学院出题，主要考察应聘者对党的指导思想、理论方针、党史党建、干部培训相关知识的理解和把握，时间为60分钟，占总成绩的50%。

2.面试

采用答辩的形式。“答辩”为应聘人员针对考官提出的问题进行答辩，主要考察应聘人员的业务知识水平、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、人际交往能力、自我情绪控制能力、语言表达能力、求职动机匹配性、举止仪表等。答辩时间10分钟，占总成绩的50%。

3.考核

根据最终成绩确定最终考核人选，如出现排名靠前的竞聘者因其本人自动放弃等情况，红色文化培训学院可根据工作需要按最终成绩由高到低顺位递补。考核着重对应聘者的政治思想素质、道德素质、能力素质、岗位匹配度、工作经历等情况进行考核。

4.体检

最终考核入围的确定参加体检人员名单。经体检合格后予以聘用，体检缺席者视为主动放弃聘用资格。因体检原因出现空缺的，按成绩高低依次递补。

5.审批

根据最终考核结果择优录用，经红色文化培训学院通过最终名单后，向学校人事处报备。

五、待遇

本次招聘的受聘人员在聘期间，享受本校同类人员同等待遇。

六、公示和聘用

拟聘用人员名单将在学校红色文化培训学院网页上公示，公示时间为7个工作日。对拟聘人员有异议的，将在7个工作日内进行复查。公示期结束后，对无异议的应聘者办理聘用手续。

确定聘用人员，填写《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院临时聘用人员登记表》，签订劳动合同。

未尽事宜请向百色学院红色文化培训学院教务科咨询。

联系人：蒙老师    

电 话：19907764548；0776-2826298。

 根据《关于印发<广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法>的通知》（桂人社发〔2011〕155号）和《百院发〔2019〕59号百色学院关于印发<百色学院干部学院（红色文化培训学院）人事与培训经费管理办法>的通知》等文件精神，结合我校红色文化培训学院实际情况，现面向社会公开招聘教职工。具体事项如下：

一、招聘岗位及人数

此次招聘岗位2个，共招聘教职工2人，其中培训班带班班主任1人，培训招生宣传干事1人。

二、招聘原则

（一）坚持德才兼备、以德为先的用人标准；

（二）坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则；

（三）坚持工作需要、人岗相适，注重综合能力和专业知识相结合。

三、招聘条件

（一）遵守中华人民共和国宪法和法律；

（二）具有良好的政治素质、思想素质和道德素质；

（三）本科以上学历；

（四）具备岗位所需的专业或技能条件；

（五）适应岗位要求的身体条件；

（六）岗位所需要的其他条件。

有下列情形之一的人员，不得报名应聘:

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查、监察调查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满的人员；

5.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

四、招聘程序

（一）线上报名

1.报名时间：2023年7月31日至2023年8月5日。

2.报名方式：符合岗位报考条件人员，将应聘材料的电子版以附件形式发送至红色文化培训学院邮箱：gbxy@bsuc.cn。应聘材料投递成功后，应聘者应及时电话确认是否收到应聘材料。

注意事项：

（1）应聘者仅限报1个岗位，不能多报；

（2）应聘材料以压缩包的形式发送到对应的需求单位邮箱，压缩包统一命名为：姓名+2023年应聘单位+应聘岗位，应聘材料提交后不再退还；

（3）应聘者应如实提供材料，经核验后发现有弄虚作假或条件不符的，取消应聘资格。

应聘材料包括：

（1）《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院公开招聘应聘意向书》和《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院岗位应聘报名表》。

（2）个人简历（含工作简介及学习履历，学习履历从高中开始）。

（3）本人有效身份证、学历学位证书。

（二）相关要求

1.专业：旅游管理、思想政治教育、市场营销、市场管理等相关专业；

2.年龄：28周岁及以下；

3.要求：

培训班带班班主任：有半年以上的带班工作经验或者红色景点讲解员。优秀者可适当放宽至应届毕业生（含择业期内未落实工作单位的毕业生）；

培训招生宣传干事：具有招生、宣传相关工作经验或市场推广、产品销售经验者优先。

（三）资格审查

根据岗位招聘条件和报名资料对应聘者进行资格审查，资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试或聘用资格。

根据任职资格及要求，由学校红色文化培训学院对报名者进行资格审查、笔试和面试，笔试、面试人员名单、时间、地点将在百色学院红色文化培训学院网页（http://gbxy.bsuc.edu.cn/）公布。未按要求参加的，视为自行弃权。

（四）笔试、面试及考察

1.笔试

笔试的内容由红色文化培训学院出题，主要考察应聘者对党的指导思想、理论方针、党史党建、干部培训相关知识的理解和把握，时间为60分钟，占总成绩的50%。

2.面试

采用答辩的形式。“答辩”为应聘人员针对考官提出的问题进行答辩，主要考察应聘人员的业务知识水平、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、人际交往能力、自我情绪控制能力、语言表达能力、求职动机匹配性、举止仪表等。答辩时间10分钟，占总成绩的50%。

3.考核

根据最终成绩确定最终考核人选，如出现排名靠前的竞聘者因其本人自动放弃等情况，红色文化培训学院可根据工作需要按最终成绩由高到低顺位递补。考核着重对应聘者的政治思想素质、道德素质、能力素质、岗位匹配度、工作经历等情况进行考核。

4.体检

最终考核入围的确定参加体检人员名单。经体检合格后予以聘用，体检缺席者视为主动放弃聘用资格。因体检原因出现空缺的，按成绩高低依次递补。

5.审批

根据最终考核结果择优录用，经红色文化培训学院通过最终名单后，向学校人事处报备。

五、待遇

本次招聘的受聘人员在聘期间，享受本校同类人员同等待遇。

六、公示和聘用

拟聘用人员名单将在学校红色文化培训学院网页上公示，公示时间为7个工作日。对拟聘人员有异议的，将在7个工作日内进行复查。公示期结束后，对无异议的应聘者办理聘用手续。

确定聘用人员，填写《百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院临时聘用人员登记表》，签订劳动合同。

未尽事宜请向百色学院红色文化培训学院教务科咨询。

联系人：蒙老师    

电 话：19907764548；0776-2826298。

附件【附件1.百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院公开招聘应聘意向书.doc】

附件【附件2.百色学院红色文化培训学院、乡村振兴学院岗位应聘报名表.xls】

百色学院红色文化培训学院

乡村振兴学院

2023年7月30日