乌拉盖管理区公开招录消防工作人员公告

　　为满足管理区对消防力量的需求，根据工作需要，经管委会研究决定面向社会公开招录消防工作人员，为了确保公开招录工作顺利进行，特制定本招录方案。

　　一、招录原则

　　本次招录坚持公开、平等、竞争、择优的原则，择优录用。

　　二、招录职位及职数

　　本次乌拉盖管理区招录合同制消防工作人员共计22名。

　　一类：专职消防队员17名。

　　二类：驾驶员3名。

　　三类：会计1名。

　　四类：文职人员1名。

　　三、招录范围和条件

　　（一）通用条件

　　1、坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，自觉践行新时代中国特色社会主义思想。

　　2、有良好的政治素质和文化素养，有良好的理解、沟通、表达能力，具有较强的责任心和使命感。

　　3、乌盖管理区户籍（户籍截止时间2019年12月31日）。

　　（1）在乌拉盖管理区服务期满并考核合格的基层项目人员（三支一扶、民生志愿者、大学生村官、西部志愿者）可不受户籍限制。

　　(2)父母为乌拉盖户籍，子女因上学户籍迁出，毕业后未及时迁回乌拉盖管理区的人员可参加本次招录考试。

　　4、具有正常履行职责的身体条件。

　　（二）专业条件

　　（1）一类（专职消防员）：要求男性，高中以上学历，年龄为18周岁以上、28周岁以下（2002年5月31日至1992年5月31日期间出生），消防退役人员和退伍军人年龄放宽至32周岁（1988年5月31日）；

　　（2）二类（驾驶员）：要求男性，高中以上学历，年龄为22周岁以上、32周岁以下（1998年5月31日至1988年5月31日期间出生），报考本岗位的人员需取得驾驶证照B本及B本以上。

　　（3）三类（会计）：国民教育序列全日制大专以上学历，专业不限，需取得会计专业初级以上职称。年龄22周岁以上、32周岁以下（1998年5月31日至1988年5月31日期间出生）。

　　（4）四类（文职）：国民教育序列全日制本科以上学历，专业不限，年龄22周岁以上、32周岁以下（1998年5月31日至1988年5月31日期间出生）;

　　（5）乌拉盖管理区消防大队现有工作人员报考各职位可不受年龄限制。

　　考生学历全部采用网络查询认证，教育部学籍在线认证报告（从中国高等教育学生信息网http://www.chsi.com.cn下载打印），中国高等教育学生信息网查询无法认证的，不予认定学历。

　　（三）下列人员不得报考：

　　1、现役军人；

　　2、在读在校学生；

　　3、曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；

　　4、在公务员招考或事业单位公开招录中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员；

　　5、受过刑事处罚、劳动教养、收容管教，或近三年内曾受过治安处罚的；

　　6、有犯罪嫌疑尚未查清的；

　　7、其他不符合岗位录用条件的。

　　四、报名及资格审查

　　（一）报名

　　报名时间：2020年6月1日—2020年6月11日17：30分（星期六、日正常休息）

　　报名地点：乌拉盖管理区人力资源和社会保障局401

　　联 系 人：王亚茹 乌仁塔娜 石国琴 南丁

　　联系电话：0479-3351238

　　报名手续：报名时须持有效期内的二代身份证原件及复印件、户口簿（户口簿首页、户主页和本人页复印件）或户口所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件、毕业证原件及复印件、资格证原件及复印件。一寸正面免冠彩色近照3张，实行现场报名。

　　注意事项：

　　报考者要认真阅读招录简章，仔细鉴别个人是否符合报考条件；报考者对所提交资料的真实性、准确性、完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或录用的，责任自负。

　　填写个人简历时，须完整填写专科、本科和研究生学习经历（填写上学起止年月，所读大学、院系、专业）以及到报名开始之日的工作简历（填写工作起止年月，工作或服务单位、所从事工作），时间不能断开或空缺。不按要求填写的，将不予审核通过。

　　（二）资格审查

　　资格复审工作由乌拉盖管理区招录工作领导小组负责。对符合资格条件的，不得拒绝报名；对审查未通过的，应及时在资格审核栏中简要说明理由；对填报信息不全或有疑问的，应及时退回报考人员补充或说明。在报名截止之日前，未完整填写个人资料等原因导致资格无法审核的人员，视为自动放弃报名。

　　五、招录程序和方法

　　本次招录程序分为笔试、体能测试、体检、考察、公示、录用六个程序。

　　（一）笔试。

　　1、笔试内容以公共基础知识为主，消防法和消防安全常识知识为辅。笔试采取闭卷考试方法，考卷只提供汉文试卷，考生可用蒙汉两种语言作答，满分100分，考试时间120分钟，不指定考试辅导用书。笔试成绩占总成绩的30%。

　　2、报考人员凭准考证、有效期内的二代身份证(包括有效期内的临时身份证)参加笔试。未按规定携带证件的，不允许参加笔试。

　　3、笔试开考比例。笔试开考比例（报名人数与招录计划数之比）一般不低于3:1。

　　4、笔试结束后，报考人员笔试成绩在乌拉盖管理区门户网站上公布。

　　5、笔试时间另行通知。

　　（二）体能测试

　　所有笔试人员均参加体能测试，体能测试按照国家综合性救援队伍消防员招录标准执行（详见附件）。

　　体能测试由乌拉盖管理区消防救援大队负责组织实施，具体详见体能测试方案。

　　考试总成绩的计算方法：总成绩=笔试成绩×30%+体能测试×70%

　　（三）体检：

　　笔试、体能测试结束后，按招录人数与体检人数1：1的比例，根据总成绩从高分到低分确定体检人选并在乌拉盖管理区门户网上公布，体检项目和标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，进入体检范围的人员最后一名总成绩出现并列的，同时录用。

　　体检在指定的医疗机构进行,由乌拉盖管理区人力资源和社会保障局组织。考生无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其录用资格。

　　（四）考察

　　考察工作由管理区消防救援大队按照有关规定和要求组织实施。考察合格者确定为拟录用人员，因考核不合格出现的人选缺额，从报考同职位人员中按成绩依次递补。

　　（五）公示

　　1、根据报考人员的考试总成绩以及体检和考察结果确定拟录用人员。拟录用人员名单在乌拉盖管理区门户网站上进行公示，公示期为5天。同时，公布监督举报电话，接受社会监督。

　　2、公示结束后，按照管理权限办理录用审批手续。对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用；对反映的问题一时难以查实的，暂缓录用，待问题查清后再决定是否录用。

　　（六）录用

　　1、录用合同中应与录用人员约定试用期，新录用人员的试用期为6个月，试用期包括在录用合同期限内，试用期内每3个月结束后进行一次体能、技能考核，考核不合格人员，取消录用资格，同时从报考同职位人员中按总成绩依次递补；试用期满考核合格后，予以正式录用；

　　2、报考一、二类的人员，同等条件下，符合下列要求可优先录用。

　　（1）有运动特长、技术专长;

　　（2）部队退役的优秀士兵；

　　（3）退役消防指战员。

　　3、有下列情形之一的，视为自动放弃录用资格：

　　（1）凡在规定的时间内，未按时参加笔试、体检的，拟录用人员未按规定办理手续的；

　　（2）拟录用人员自愿放弃聘用的；

　　（3）拟录用人员不服从安排的；

　　（4）公示期满7个工作日内，联系不上拟录用人员本人的。

　　六、工资待遇

　　参照《乌拉盖管理区公安机关警务辅助人员薪酬管理办法（试行）》（锡乌党政办发〔2019〕2号）进行管理并执行薪酬待遇。

　　七、其他事项

　　1、对考生的资格审查贯穿招录工作全过程，在招录的任何阶段及试用期间发现考生与招用条件不符或弄虚作假的，一律取消招录资格。

　　2、本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。社会上出现的假借各种名义举办的辅导班、辅导网站或他人代办报名、考试等现象，均与本次考试无关,报考人员谨防上当受骗。

　　3、在本次招录各环节出现名额空缺的，依次进行递补。并电话通知递补人员，请考生务必在招录期间保持通讯工具的随时畅通。

　　4、公开招录期间有关成绩公布、信息发布等事宜，将在乌拉盖管理区门户网等媒体公布，请报考人员及时登陆网站查询。

　　5、为了保护双方合法权益，用人单位依法与录用人员签订劳动合同，未按时签订劳动合同的，责任由用人单位自行负责。

　　6、本次招录工作由管理区人社局和消防大队共同负责，纪委监委全程监督。

　　7、考生一经录用必须上岗，无特殊原因，放弃者将记入本人诚信档案。

　　8、考生报名、笔试时必须佩戴口罩。

　　9、本简章由招录工作领导小组负责解释。

　　乌拉盖管理区行政事业单位公开

　　招录工作领导小组

　　2020年6月1日